Schon familien freundlich? KURZCHECK HIER!

FAQ

Wie können wir uns bewerben?

Sie bewerben sich mit dem Kurzcheck. Der Kurzcheck liefert einen ersten Überblick über bereits bestehende familienfreundliche Angebote in Ihrem Betrieb. Anschließend erhalten Sie eine Auswertung. Füllen Sie anschließend das Kontaktformular aus. So erhalten wir Ihre E-Mailadresse und nehmen innerhalb von drei Tagen Kontakt zu Ihnen auf und erklären Ihnen die nächsten Schritte auf dem Weg zum Qualitätssiegel Ausgezeichnet FAMILIENFREUNDLICH.

Wie lange dauert es von der Bewerbung bis zum Erhalt des Qualitätssiegels?

In der Regel dauert das gesamte Verfahren ca. 2-2 ½ Monate. Dies ist unter anderem davon abhängig, wie schnell die Zeitspanne des Zurücksendens und Auswertens dauert. Dabei sind Abweichungen z.B. in den Ferienzeiten oder bei extrem hohen Arbeitsaufkommen zu erwarten. Über diese Art von Zeitverzögerungen werden wir Sie selbstverständlich telefonisch informieren.

Gibt es Fristen, in denen wir uns für das Qualitätssiegel bewerben können?

Nein, Sie können sich laufend bewerben.

Welche Kriterien sind für den Erhalt des Qualitätssiegels relevant?

Für den Erhalt des Qualitätssiegels konzentrieren wir uns vor allem auf die bei Ihnen betrieblich eingesetzten Angebote in fünf Hauptkategorien:

  1. Arbeitszeit, Arbeitsorganisation, Arbeitsort,
  2. Kinderbetreuung und Angehörigenpflege / Wiedereinstieg
  3. Führung
  4. Information, Kommunikation und Unternehmenskultur
  5. Services für Mitarbeitende / Leben erleichtern / Gesundheit erhalten

Wir werten jede betrieblich eingesetzte Maßnahme, die Bestandteil des Fragebogens ist, als ein Kriterium.

Wie weisen wir nach, dass wir die Kriterien erfüllen?

Indem Sie den Fragebogen wahrheitsgemäß ausfüllen, weisen Sie nach, dass Sie die Kriterien erfüllen. Bei Unsicherheiten können Sie bei den einzelnen Maßnahmen im Fragebogen Bemerkungen hinzufügen. Bei unserem Vor-Ort-Gespräch prüfen wir dann nach bestem Wissen und Gewissen und überzeugen uns selbst von den bei Ihnen eingesetzten Maßnahmen.

Welche Gewichtung haben die einzelnen Kriterien?

Aktuell sind alle Kriterien gleichgewichtig. Das heißt, dass bei der Auswertung jedes Kriterium (= Angebot / Maßnahme) mit 1 Punkt gewertet wird.

Wann und wie erhalten wir das Qualitätssiegel?

Damit Sie das Qualitätssiegel schnellstmöglich einsetzen können, erhalten Sie das Qualitätssiegel als Wort-Bild-Marke direkt nach Abschluss des Verfahrens (Kurzcheck, Intensivcheck, Unternehmensworkshop mit schriftlichen Zielvereinbarungen) in digitaler Form.

Jeweils um den 15. Mai eines Jahres erhalten Sie auf einer öffentlichen Veranstaltung eine Urkunde zum Qualitätssiegel AUSGEZEICHNET FAMILIENFREUNDLICH und werden für Ihr familienfreundliches Engagement geehrt.

Wir nehmen Ihren Betrieb in eine Infomappe auf, die potenzielle neue Unternehmen erhalten. Den Steckbrief über Ihren familienfreundlichen Betrieb stellen wir parallel auf die homepage www.ausgezeichnet-familienfreundlich.de ein, so dass Ihr Engagement überregional wahrgenommen werden kann.

Wie lange ist unser Unternehmen durch das Qualitätssiegel ausgezeichnet FAMILIENFREUNDLICH?

Die Zertifizierung ihres Betriebs beträgt zwei Jahre. Anschließend können Sie sich re-zertifizieren lassen. In einem sogenannten Zukunftsworkshop vertiefen wir Ihre bestehenden Angebote zur Vereinbarkeit Beruf und Familie. Die abschließende Festlegung erfolgt über eine erneute Zielvereinbarung.

Erfolgt eine laufende Überprüfung der Kriterien?

Ja. Einmal pro Jahr erstellen Sie einen kurzen Zwischenbericht über die erreichten Ergebnisse (1-2 Seiten, Muster wird geliefert). Anschließend setzen wir uns gemeinsam zur Überprüfung Ihrer Bestrebungen zusammen und besprechen sowohl die positiven Fortschritte als auch eventuelle Schwierigkeiten. Wir schauen gemeinsam, ob es weitere Verbesserungsmöglichkeiten gibt oder wo wir Sie näher unterstützen können. Im Anschluss protokollieren wir das Ergebnis unseres Gesprächs.

Können wir uns erneut um das Qualitätssiegel bewerben?

Selbstverständlich kann sich jeder Betrieb erneut bewerben! Das Verfahren stellt sich dann wie folgt dar:

Variante a) Sie erstellen auf der Grundlage des Zwischenberichts einen Ergebnisbericht (1-2 Seiten, Muster wird geliefert), der auf Basis der Ampelfarben die Prozesse und Ergebnisse deutlich macht (grün: alles super gelaufen; gelb: soweit ok, allerdings gab es Schwierigkeiten; rot: das Vorhaben konnte nicht wie geplant umgesetzt werden).

Variante b) Sie füllen den Fragebogen für Wiederbewerber aus und wir kommen nach der Auswertung wieder zu Ihnen ins Haus, besprechen das aktuelle Ergebnis und vergleichen es mit dem zuvor Erreichten.

Im Anschluss schauen wir, auf welche Bereiche Sie in den kommenden 2 Jahren Ihren Fokus legen wollen und legen dann erneut weitere Ziele fest.